Действующее законодательство на данный момент не запрещает получать пенсию и одновременно работать по трудовому договору, поэтому многие пенсионеры не спешат увольняться.
С назначением пенсии у работника появляется новый правовой статус – пенсионера, который позволяет ему пользоваться дополнительными льготами.
1. Работающие пенсионеры имеют право на перерасчет пенсии в связи с вновь поступившими за них страховыми взносами в ПФР. Перерасчет производится ежегодно, с 1 августа, в беззаявительном порядке и выражается в доначислении пенсионеру «баллов» за предшествующий календарный год его трудовой деятельности.
Происходит это следующим образом: сумма перечисленных за пенсионера работодателем страховых взносов за предыдущий год делится на утвержденную величину предельной базы для начисления страховых взносов и умножается на 10.
Затем полученная сумма «баллов» сопоставляется с максимально допустимой по закону – 3 «балла»: если она меньше, то плюсуется к пенсии полностью, если больше, то добавляется только три «балла». Итоговая сумма доплаты к пенсии рассчитывается как стоимость одного пенсионного «балла», умноженная на количество добавленных «баллов».
2. В рамках трудовых отношений у пенсионера появляются новые преимущества по сравнению с остальными работниками:
- пенсионер имеет право в любой момент расторгнуть трудовой договор и уволиться в связи с выходом на пенсию, не предупреждая предварительно об этом работодателя за две недели,
- работники, которые получают пенсию по старости, могут в течение календарного года получить дополнительный отпуск за свой счет, продолжительностью до 14 календарных дней. Такой отпуск предоставляется в любое время, по желанию пенсионера, но обратите внимание, что он неоплачиваемый. Если пенсионер в текущем году не воспользовался этим отпуском, то на следующий год он уже не переносится и не суммируется со следующим.
3. За работающего пенсионера перечисляется налог на доходы физических лиц (НДФЛ), следовательно, такой пенсионер имеет право пользоваться всеми видами налоговых вычетов: на покупку или строительство жилья, на лечение, на оплату обучения своего и детей, а также получать ежегодный стандартный налоговый вычет, если у него на иждивении есть дети. Неработающие пенсионеры такого права лишены, поскольку государственные пенсии не облагаются НДФЛ.
4. Работающие пенсионеры пользуются всеми налоговыми льготами, что и неработающие:
- освобождены от уплаты имущественного налога на одну квартиру или дом, гараж и одну хозяйственную постройку на земельном участке, предоставленном для личных нужд,
- пенсионеры по старости могут не уплачивать земельный налог на принадлежащий им земельный участок площадью до 600 кв метров,
- в отдельных регионах пенсионеры также освобождаются полностью или частично от уплаты транспортного налога.
5. На уровне регионов пенсионерам, в т.ч. и работающим, предоставляются также дополнительные льготы по оплате коммунальных услуг, проезда на общественном транспорте, внеочередному и бесплатному медицинскому обслуживанию. Об этих льготах нужно подробнее узнавать в своем отделении социальной защиты населения, поскольку они существенно различаются по регионам.
Конечно, работающие пенсионеры в последние годы стали серьезно терять на индексации пенсий (об этом подробнее говорилось здесь), но все же некоторые плюсы от трудовой деятельности сохраняются в виде дополнительных льгот и привилегий.
26.02.2018 г.
Автор публикации: Сивакова И. В., кандидат юридических наук
Действующее законодательство на данный момент не запрещает получать пенсию и одновременно работать по трудовому договору, поэтому многие пенсионеры не спешат увольняться.
Развод без присутствия супруга в ЗАГСе или суде